Liderar e inovar, palavras mágicas no cenário dos negócios. Este kit oferece o melhor de dois gurus. Ken Blanchard, consultor  e autor com a invejável marca de 22 milhões de livros vendidos em todo o mundo, fala aqui da colaboração para atingir um desempenho superior. Já Clayton Christensen, professor em Harvard, especialista em inovação e autor de vários livros, apresenta a teoria do trabalho a ser feito, que explica como os clientes fazem suas escolhas. Imperdível!

Liderança de Alto Nível: Como Criar e Liderar Organizações de Alto Desempenho
Autor: Ken Blanchard
Ken Blanchard (coautor de O gerente-minuto®) e seus colegas investiram 40 anos de trabalho com bons líderes para que suas organizações se tornassem ainda melhores e maiores e assim se mantivessem. Esta edição apresenta novas orientações para a construção da confiança no ambiente de trabalho, a colaboração para o alto desempenho, a conquista do sucesso pela mentoria e liderança de alto nível.

Muito Além da Sorte
Autores: Clayton Christensen, Taddy Hall, Karen Dillon, David S. Duncan
O mais recente livro de Clayton Christensen trata da teoria do trabalho a ser feito, em que o autor explica com os clientes fazem suas escolhas. Segundo ele, o cliente contrata um produto para fazer um serviço. E essa é a pergunta que as empresas devem fazer: para que trabalho você contratou esse produto?  Se você entender os trabalhos do seu cliente, sua estratégia não dependerá mais da sorte. Na verdade, você vai competir contra a sorte, enquanto a concorrência contará apenas com ela.