No mundo do trabalho e dos negócios, é preciso enfrentar conflitos que podem minar nossa capacidade de atuação, nos distanciando de nosso pleno potencial e prejudicando as relações interpessoais. Saber identificar o que há por trás de certas condutas e mentalidades — as nossas e as dos outros — é fundamental para ganhar autoconsciência e agir de forma mais eficaz, sobretudo quando se é um líder.
Com mais de trinta anos de experiência nos estudos e na prática do Eneagrama, Beatrice Chestnut detalha em profundidade nove tipos de personalidade no universo empresarial e seus padrões de comportamento. O livro também traz ricos depoimentos de muitos dos que se deixaram tocar por essa revolucionária ferramenta de autoconhecimento, tornando-se profissionais, líderes e pessoas melhores. 

“O maior benefício [do uso do Eneagrama] é que ele permite que as pessoas se tornem versões melhores delas mesmas, em lugar de simplesmente se rotularem.”



Todd Pierce, diretor digital da Fundação Bill e Melinda Gates.