Esta obra apresenta a importância dos recursos oferecidos pela Psicologia no gerenciamento de pessoas, em linguagem acessível e didática, com exemplos de situações identificadas no cotidiano do leitor. Embora o conteúdo se aplique a qualquer pessoa que gerencie outra(s) pessoa(s), o seu foco é o gerenciamento de pessoas dentro das organizações.
São abordados temas como as influências da estrutura e da cultura organizacional sobre o comportamento, o controle comportamental, a vida afetiva nas organizações, as influências da percepção nos conflitos e na tomada de decisão, a motivação humana, a estrutura e o funcionamento dos grupos, o processo de socialização e o desenvolvimento da moral e da ética nas organizações.
Ressalta a importância da leitura comportamental como matéria-prima indispensável no gerenciamento de pessoas em qualquer contexto e, em especial, no contexto organizacional.
Os professores adotantes do livro, mediante cadastro e senha fornecida pela editora, poderão dispor de material de apoio no site.
Livro-texto para as disciplinas: Psicologia Organizacional, Psicologia Aplicada à Administração, Gerenciamento de Pessoas, Gestão de Pessoas e Relações Humanas. Leitura complementar para as disciplinas Empreendedorismo, Recursos Humanos e Comportamento Organizacional. Obra relevante para profissionais que gerenciam pessoas.
Código: |
50814 |
EAN: |
9788522475445 |
Peso (kg): |
0,300 |
Altura (cm): |
24,00 |
Largura (cm): |
17,00 |
Espessura (cm): |
6,30 |
Especificação |
Autor |
Marcia Regina Banov |
Editora |
ATLAS |
Ano Edição |
2013 |
Número Edição |
3 |