CARREIRA OU MATERNIDADE? NÃO É PRECISO ESCOLHER!
“A quebra de paradigma acontece quando você entende que não precisa escolher. É possível desempenhar esses papéis – e outros mais – e vou lhe mostrar como”.
Você sempre buscou pelo sucesso profissional e, em dado momento, alcançou uma posição de destaque. Durante essa trajetória, também realizou o sonho de ser mãe. Função que exige tanta dedicação e responsabilidade quanto a profissional. Então chega a hora que você se sente forçada a escolher entre os dois. Mas será que precisa ser assim?
Apesar de as mulheres já terem conquistado muita coisa, elas ainda lidam com desigualdade salarial e sonhos interrompidos quando se tornam mães, tendo de enfrentar um degrau quebrado na sua trajetória de ascensão profissional.
Essas questões desde sempre incomodaram Monique Stony, o que a motivou a desenvolver o projeto Mães na Liderança e publicar Vença a síndrome do degrau quebrado.
Neste livro, você vai:?
Conhecer o exclusivo Método ALTA – teoria e prática –, que ajuda mulheres a obterem sucesso e realização como mães e profissionais;
Descobrir que maternidade e ascensão profissional não são polos opostos, mas caminham juntos, de mãos dadas.
Se inspirar com exemplos de mulheres que são mães e líderes bem-sucedidas que, com seus talentos, revolucionam seus entornos;
Tomar conhecimento de pesquisas e números que evidenciam o tamanho do desafio que as mulheres enfrentam ao conciliar carreira e maternidade;
Entender as causas históricas, sociais, econômicas que originaram as discrepâncias em relação a gênero que vemos hoje;
Sob a luz da Psicologia, entender como certas crenças limitam a ambição, e aprender como trabalhar a autoconfiança e o potencial de realização pessoal e profissional das mulheres.
Há espaço para você nos cargos de liderança. E há espaço para o seu filho em sua vida.
Código: |
91916 |
EAN: |
9786588523667 |
Peso (kg): |
0,355 |
Altura (cm): |
23,00 |
Largura (cm): |
16,00 |
Espessura (cm): |
1,00 |
Especificação |
Autor |
Monique Stony |
Editora |
AUTORIDADE |
Ano Edição |
2023 |
Número Edição |
1 |